Vastuullisuus Fraktiolla
Kannamme vastuun jäljestä, jonka jätämme maailmaan
Yhteinen päämäärä
Fraktion vastuullisuustyö on fraktiolaisten näköistä. Kuten muitakin Fraktion kehitysprojekteja, myös vastuullisuutta kehitetään ketterästi ja ilman hierarkista sanelua.
Vastuullisuustyö elää ja muuttuu yhdessä Fraktion työntekijöiden kanssa. Suuntaviivat on asetettu. Käytännön työ ja vastuu vastuullisuuden integroimisesta arkeemme kuuluvat meille kaikille.
Ympäristövastuu ohjelmistokehityksessä
Autamme yrityksiä kehittämään digitaalisia palveluitaan kestävästi ja ympäristöystävällisesti. Lue lisää digitaalisten palvelujen kestävyydestä ja resurssiviisaasta kehittämisestä.
Käytännön vinkkejä kestävämpään ohjelmistokehitykseen
Vikaklikki - Kohti kestävää digitaalista kuluttamista
Fraktio keskeiset vastuullisuusteemat
Fraktion vastuullisuus koostuu kolmesta ulottuvuudesta: taloudellinen, sosiaalinen ja ympäristövastuu. Jokainen Fraktion työntekijä sitoutuu noudattamaan näitä vastuullisuusperiaatteita omassa työssään.
Taloudellinen vastuu
Taloudellinen vastuumme pohjautuu hyvään kannattavuuteen: myymme ja tuotamme taloudellisesti kestäviä projekteja sekä palveluja.
Sosiaalinen vastuu
Fraktion toiminta perustuu sen työntekijöiden osaamiseen ja työhyvinvointiin. Luomme merkityksellisiä palveluja, jotka jättävät positiivisen jäljen.
Ympäristövastuu
Haluamme tehdä ympäristön kannalta kestäviä valintoja. Pyrimme toimimaan esimerkkinä ja kannustamaan kumppaneitamme kestävään toimintaan.
Taloudellinen vastuu
Taloudellinen vastuumme pohjautuu hyvään kannattavuuteen: myymme ja tuotamme taloudellisesti kestäviä projekteja sekä palveluja. Näin huolehdimme omasta kilpailukyvystämme ja mahdollistamme hyvän jakamisen ympärillemme.
Kannattavuutta ei kuitenkaan tavoitella hinnalla millä hyvänsä. Koska haluamme, että työntekijät viihtyvät, valitsemme mielekkäitä projekteja ja kieltäydymme suoraselkäisesti projekteista, jotka eivät ole arvomaailmamme mukaisia.
Sosiaalinen vastuu
Fraktion toiminta perustuu sen työntekijöiden osaamiseen ja työhyvinvointiin. Meitä motivoi työn merkityksellisyys ja jatkuva kehittyminen. Fraktiolla on matala hierarkia ja itseohjautuva organisaatio, jonka toimintaa tuemme kehittämällä työntekijäkokemusta yksilöllisesti ja tasa-arvoisesti.
Olemme empaattisia palvelukehittäjiä ja osallistamme käyttäjät suunnittelu- ja kehitysprosessiin. Pitkän tähtäimen tavoitteenamme onkin muuttaa ajattelumalleja siitä, mitä IT-alalla voidaan tehdä paremman maailman eteen. Kehitämme Fraktion monimuotoisuutta ja saavutettavuusosaamista.
Ympäristövastuu
Haluamme tehdä ympäristön kannalta kestäviä valintoja. Olemme ottaneet ensiaskeleet ympäristövastuun saralla, ja pyrimme oppimaan ja kehittymään siinä. Emme tavoittele täydellisyyttä, vaan rakennamme ympäristötekomme askel askeleelta.
Lue blogista vastuullisuustyöstämme
Näin syntyi Fraktion vastuullisuusstrategia
Näin lähestymme vastuullisuutta ja vaikuttavuutta
