Referenssit | Laura Rekrytointi

Laura Rekrytointi

Toimiala

Rekrytointipalvelut

Palvelut

Webkehitys
Valmennus
Konsultointi

Laura Rekrytointi Oy aloitti uuden järjestelmän kehitysprojektin, jonka tueksi haettiin valmentavaa ja teknisesti vahvaa kumppania.

Fraktio oli mukana alusta saakka sparraamassa teknologisia valintoja, rakentamassa kehitysympäristöä ja tukemassa tiimin toimintatapoja. Kumppanuus perustui avoimuuteen, osaamisen jakamiseen ja yhteiseen tekemiseen.

Fiksut valinnat projektin perustaksi

Laura Rekrytointi kehittää uutta järjestelmää, jonka alkumetreillä haluttiin tehdä kerralla hyviä päätöksiä sekä työtapojen että teknologisten valintojen suhteen. Organisaatiossa oli jo tehty huolellista valmistelutyötä ja määrittelyä, ja ulkoisen kumppanin mukaanotto ajoitettiin harkitusti. He etsivät erityisesti teknistä osaamista, toimintamallien sparrausta ja kumppania, joka voi tukea projektin käynnistämistä monipuolisesti.

Teknistä varmuutta ja ihmislähtöistä yhteistyötä

Fraktio valikoitui kumppaniksi aiempien hyvien kokemusten ja luottamusta herättäneen osaamisen perusteella. Valintaa tehtäessä Laura Rekrytoinnille oli tärkeää löytää tiimi, joka yhdistää teknisen asiantuntemuksen ja heille sopivan toimintakulttuurin. Fraktio vakuutti heti ensikohtaamisessa, sekä asiantuntemuksellaan että helposti lähestyttävällä otteellaan.

Yhteistyön keskiössä olivat avoimuus, sujuva kommunikaatio ja ratkaisukeskeinen työskentelytapa. Fraktion konsultit toivat keskusteluihin selkeitä perusteluita teknologisille valinnoille, ja heidän kanssaan oli helppo sparrata käytänteistä ja projektin suuntaviivoista. Tarkoituksena ei ollut saattaa projektia kerralla maaliin, vaan saada sille hyvä ja kestävä alku.

”Fraktion toimintatapa oli joustavaa ja asiakaslähtöistä alusta loppuun. Yhteistyö oli
mutkatonta, ja konsultit toivat mukanaan rauhallista varmuutta sekä aitoa halua auttaa meitä onnistumaan. Ensimmäisestä haastattelusta lähtien oli selvää, että tässä on meille hyvä match."

Heidi Sainio Scrum Master, Laura Rekrytointi Oy

Valmentava kumppanuus ja itseohjautuva tiimi

Fraktion asiantuntijat integroituivat tiimiin sujuvasti. Heidän roolinsa ei rajoittunut yksinään ohjelmistokehitykseen, vaan he toimivat aktiivisesti myös projektin johtamisen, viestinnän ja tiimityön kehittämisessä. Yhteistyö oli kokonaisvaltaista: Fraktion konsultit tukivat design-vetoista tekemistä, osallistuivat teknologisiin linjauksiin ja mahdollistivat jatkuvaa osaamisen vaihtoa.

Fraktio auttoi rakentamaan julkaisuprosessin ja teknisen kehitysympäristön, sekä sparrasi projektimallien, viestintäkäytäntöjen ja teknologiavalintojen suhteen. Kumppanuus ei perustunut pelkkään tekniseen tekemiseen, vaan osaamisen jakamiseen, yhteiseen suunnitteluun ja tiimiläisten valmentamiseen.

Tavoitteena oli rakentaa vahva perusta, jolle yritys voi kehittää ratkaisuaan myös itsenäisesti.

Tuki eri rooleille ja arjen tilanteisiin

Fraktion asiantuntijat ottivat aktiivisesti vastuuta projektin etenemisestä ja tukivat laajasti koko tiimiä – ei vain kehittäjiä, vaan myös tuotepäällikköä, designeriä ja muita projektin avainhenkilöitä. Tämän ansiosta yhteistyö oli kokonaisvaltaista, itseohjautuvaa ja luotettavaa.

Fraktion valmentava ote näkyi arjen pienissä hetkissä: halukkuutena selittää, perustella ja käydä vaihtoehtoja läpi. Tavoitteena ei ollut rakentaa ratkaisua yksin, vaan tehdä se yhdessä asiakkaan kanssa
ja asiakkaan ehdoilla. Projektin edetessä Fraktion tiimi tuki monipuolisesti niin frontend- kuin backend-kehitystä, samalla huomioiden tiimin muut roolit, kuten designerin ja tuotepäällikön tarpeet.

Erityistä kiitosta saivat avoin ja sujuva kommunikointi, selkeästi perustellut tekniset ratkaisut sekä hyvä tilannetaju. Fraktion asiantuntijat osasivat tarttua asioihin oikealla hetkellä – tarjoten tukea silloin kun sitä tarvittiin, mutta myös jättäen tilaa asiakkaan omalle tekemiselle.

Vahva alku takasi sujuvan etenemisen

Projektin tavoitteena oli varmistaa, että käynnistysvaihe sujuu vahvasti. Selkeät teknologiavalinnat, tarkoituksenmukaiset työtavat ja kestävä tekninen pohja loivat hyvän alun tekemiselle. Kehitysprojekti saatiin liikkeelle aikataulussa, ja samalla varmistettiin, että tiimillä oli riittävä ymmärrys ja tuki projektin eri
osa-alueisiin liittyen.

Yhteistyö näkyi arjessa paitsi teknisenä tukena myös henkisenä selkänojana: Fraktion asiantuntijat toivat rauhallista varmuutta, kysyivät oikeita kysymyksiä ja auttoivat jäsentämään kokonaisuutta. Kumppanuus loi tilaa keskittyä olennaiseen, ja projektin alkuun saatiin energiaa, johdonmukaisuutta ja luottamusta.

Myös Fraktion taustatiimi sai asiakkaalta kiitosta. Laskutuksen läpinäkyvyys, yhteistyön joustavuus ja avoin kommunikointi koettiin tärkeiksi. Ne tukivat sujuvaa yhteistyötä ja loivat tunteen, että projektin hallinnointi oli yhtä mutkatonta kuin tekninen tekeminenkin.

Ota yhteyttä

Kiinnostuitko? Ota yhteyttä, niin jutellaan lisää ja sparraillaan yhdessä ideoita eteenpäin!

Martti Pohjosaho
Sales Director

0409618082